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Die Führungskraft – als Vorbild?

Der Wunsch nach Vorbildern ist (wieder) groß. Und er ist ambivalent. Denn hinter dem Wunsch nach einem Vorbild steht die Idee, jemand möge – stellvertretend für mich – Vorbild sein (“Falco war mein großes Vorbild!”). Ich selber bin es offenbar nicht, denn sonst brauchte ich ja kein Vorbild. Andere sollen also als Vorbild herhalten - nicht mich soll [...]

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Veröffentlicht am 10. Januar 2011 von Karl-Heinz Heidtmann in Heidtmanns Bauchladen.
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